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Ausgabe 38/2013: »Frau M., Herr F. und das betriebliche Eingliederungsmanagement«

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Sehr geehrte Damen und Herren,

Frau M. hat sich das Bein gebrochen. Komplizierter Bruch - der Knöchel ist beteiligt. Sie ist sieben Wochen lang krankgeschrieben, ihre Spezialaufgaben bleiben unbearbeitet.

Ein anderer Fall ist Herr F., der sich einer psychischen Erkrankung wegen immer wieder bei seinem Arbeitgeber krankmeldet und schon über Monate häufig fehlt. Für den Arbeitgeber ist keine Kontinuität in Herrn F.´s Arbeitsleistung gewahrt. Sein ständiger Wechsel zwischen An- und Abwesenheit wirkt sich negativ auf die ganze Abteilung aus.

In beiden Fällen ist betriebliches Eingliederungsmanagement gefragt: Welche Bedingungen müssen geschaffen werden, damit Frau M. und Herr F. ihre Arbeit fortsetzen können? Arbeitsunfähigkeit soll überwunden, erneutem Arbeitsausfall vorgebeugt werden. Doch welche rechtlichen Vorgaben gibt es? Welche Maßnahmen sind sinnvoll? Wie werden Eingliederungsgespräche geführt? Und wo überhaupt einmal anfangen?

Die nötigen Rechtskenntnisse, die Möglichkeiten von betrieblichem Eingliederungsmanagement und seine konkrete Umsetzung vermitteln Ihnen unsere Experten im Praxisseminar:

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Betriebliches Eingliederungsmanagement und krankheitsbedingte Kündigung
Voraussetzungen zur Durchführung von betrieblichem Eingliederungsmanagement.
Rechtliche Ansprüche.
Voraussetzungen einer krankheitsbedingten Kündigung.

 BEM versus Kündigung - hier informieren » 

Das betriebliche Eingliederungsmanagement in der Praxis
Wie führe ich die Gespräche?
Welche Hürden tauchen bei der Durchführung von BEM auf?
Welche arbeitsrechtlichen Möglichkeiten gibt es?

 BEM praktisch umgesetzt » 

Viele Anregungen für Ihre tägliche Praxis und eine unterhaltsame Newsletter-Lektüre wünscht Ihnen
Ihre PersonalGate-Redaktion

Inhalte dieser Ausgabe

Arbeitsrecht aktuell

Die Kernaussage in Gefasel versteckt: Rechtsmissbräuchliche Zurückweisung einer Kündigung

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.
Die unverzügliche Zurückweisung einer Kündigung wegen fehlender Vorlage einer Vollmacht kann rechtsmissbräuchlich sein, wie dieser kuriose Fall zeigt. ... zum Artikel

Vier entlassene Mitarbeiter müssen wieder eingestellt werden

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Arbeitsgericht Frankfurt am Main
Das Arbeitsgericht Frankfurt am Main hat über vier Kündigungsschutzklagen von Mitarbeitern der Deutsche Bank AG entschieden und den Klagen gegen die Kündigungen in allen Fällen stattgegeben. ... zum Artikel

Auch bei Vertretungsbefristungen ist Vorsicht die Mutter der Porzellankiste

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Taylor Wessing Deutschland
Die Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichts zeigen deutlich, dass vor allem im Falle von Abordnungsvertretungen der Sachgrund für die Befristung eines Arbeitsverhältnisses genau hinterfragt und dokumentiert werden sollte. ... zum Artikel

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Reisekostenreform 2014

Erfahren Sie alle Neuigkeiten zu Änderungen im Reisekostenrecht
im eintägigen Praxis-Seminar

"Seminar war sehr praxisnah und hat mir für meine tägliche Personalarbeit Sicherheit gegeben. Sehr zu empfehlen."
Jörg Nierer, Völkl Sports GmbH & Co. KG

"Toller Praxisbezug - Lebendig vorgetragen."
Dirk Schulze, Gothaer Finanzholding AG

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Lohnsteuer aktuell

Anscheinsbeweis bei der Dienstwagenbesteuerung: Neue BFH-Rechtsprechung (Teil II)

— Volker Hartmann. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH
Dienstliche Nutzung? Privatfahrten? Unser Steuerrechtsexperte Volker Hartmann hat die letzten BFH-Urteile zur Dienstwagenbesteuerung hier kompakt für Sie zusammengestellt und kommentiert. Zweiter und letzter Teil. ... zum Artikel
Praxistipps und Einflussmöglichkeiten:
Betriebsratswahl 2014 für Arbeitgeber »

Personalmanagement

Forschungsprojekt eMarkt Zeitarbeit: Arbeitnehmer und -geber verhandeln virtuell

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: FOM Hochschule
Elektronischer Plattform zur Vermittlung von Zeitarbeitnehmern - Forschungsprojekt stellt Ergebnisse vor. ... zum Artikel

Erwerbstätigenbefragung "Männer und Frauen in Vollzeit" ausgewertet

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
Erwerbstätige in Vollzeit geben Auskunft zu Arbeitsbedingungen, Arbeitsbelastungen und gesundheitlichen Beschwerden - Ergenisse stehen zum Download bereit. ... zum Artikel

Impfen, Raucherentwöhnung und Sportangebot: Gesundheitsvorsorge wird in Unternehmen immer wichtiger

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Aon Hewitt GmbH
91 Prozent der deutschen Unternehmen bieten Gesundheitsleistungen zusätzlich zum Gehalt an. ... zum Artikel

„Corporate Reality“ für Unternehmen zur gezielten Personalgewinnung

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: KS MEDIA Produktionsgesellschaft für Film & Content mbH
Aktuelle Studien belegen, dass für Jobsuchende neben dem Gehalt die Arbeitsumgebung und das menschliche Miteinander zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten zählen. Für diesen Zweck hat KS MEDIA mit „Corporate Reality“ ein neues Filmformat entwickelt. ... zum Artikel
Praxistipps und Einflussmöglichkeiten:
Betriebsratswahl 2014 für Arbeitgeber »

Wussten Sie schon?

Der Traum vom Ewigurlaub: Nach rund 100 Tagen würden Deutsche Alltagssehnsucht spüren

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: lastminute.de
Bei Strandblick, Sonnenschein und Ferienglückseligkeit träumen im Urlaub viele davon, wie wunderbar es doch wäre, wenn dieses Urlaubsgefühl nie enden würde. Ginge dieser Wunsch vom Ewigurlaub tatsächlich in Erfüllung, würde bei den Deutschen allerdings nach 97 Tagen die Alltagssehnsucht einsetzen. ... zum Artikel

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Die Sozialauswahl bei betriebsbedingten Kündigungen
Voraussetzungen beachten und Ermessensspielräume kennen
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Sachzuwendungen richtig bewerten - rechtliche Neuerungen kennenlernen
Aktuelle Änderungen der Gutscheinbewertung und Dienstwagenbesteuerung
  Hier Steuerwissen auffrischen » 

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Spruch der Woche

Geld oder Gesundheit

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: PersonalGate
Praxistipps und Einflussmöglichkeiten:
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