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Ausgabe 38/2024: »Nie wieder Montag Morgen!«

Ausgabe 38/2024: »Nie wieder Montag Morgen!«

Sehr geehrte Damen und Herren,

auf dem Weg ins Büro müssen Sie plötzlich bremsen und der frische Kaffee verteilt sich im ganzen Auto. Es ist einer dieser Montagmorgen, die eigentlich niemand braucht. Aber was, wenn Sie im Büro ankommen und der Stress plötzlich wie weggeblasen wäre?

In der Büroküche kochen Sie sich einfach einen neuen Kaffee mit frischen Bio-Bohnen aus der regionalen Kaffeerösterei. Im Briefing für den Tag steht als erstes 20 Minuten Yoga auf dem Plan. Danach geht es entspannt ins Meeting mit der Geschäftsleitung. In lockerer Atmosphäre besprechen Sie die Wochenplanung. Ein Gefühl wie an einem Freitagnachmittag stellt sich ein!

Klingt zu schön? Ist es nicht! Mit effizientem Feel Good Management schaffen Sie das auch. Wie das geht, erfahren Sie im Online-Seminar. Kultivieren Sie das Freitagnachmittag-Gefühl schon am Montagmorgen und melden Sie sich jetzt an!

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Eine unterhaltsame Lektüre und einen erfolgreichen Arbeitstag wünscht
Ihre Sekretariat aktuell-Redaktion

Inhalte dieser Ausgabe

Gesünder arbeiten

Herbstblues vermeiden ‒ Leistungsfähigkeit erhalten! 5 Tipps für eine gesunde und gute Zeit- und Prioritätenplanung

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Institut für angewandte Arbeitswissenschaft (ifaa)
Am 22. September begann in diesem Jahr der kalendarische Herbst. Wenn es langsam wieder dunkler wird und die Temperaturen sinken, sinkt bei einigen Menschen auch die Stimmung. Laut einer Umfrage aus dem Jahr 2020 fühlen sich 59 % im Winter zumindest manchmal trübsinniger. Dabei sind Frauen häufiger betroffen als Männer (Statista, 2020). ... zum Artikel

Wellbeing im Fokus: Erwartungen der Mitarbeitenden offenbaren Handlungsbedarf für Arbeitgeber

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Willis Towers Watson
Laut einer WTW-Studie wünschen sich Arbeitnehmende mehr finanzielle Unterstützung für ihr Wellbeing. Immer mehr Arbeitgeber ergreifen Maßnahmen zur Förderung des physischen und psychischen Wellbeings ihrer Mitarbeitenden. ... zum Artikel

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Neues im Arbeitsrecht

ILO-Übereinkommen: Endlich effektiver Rechtsschutz gegen sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Deutscher Juristinnenbund
Der Deutsche Juristinnenbund e.V. (djb) begrüßt in einem aktuellen Policy Paper das Übereinkommen der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) gegen Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt (Nr. 190), das auf wirksameren Rechtsschutz gegen sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz zielt. ... zum Artikel

Personalassistenz

Berufstätige sind offen für die Arbeit mit generativen KI-Anwendungen

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • PwC
Texte und Bilder erstellen, Berichte verfassen oder Rechnungen verarbeiten: Dank generativer Künstlicher Intelligenz lassen sich viele Schreibtisch-Tätigkeiten automatisieren. Rund vier von zehn Berufstätigen nutzen generative KI-Tools wie ChatGPT, DeepL oder Microsoft Copilot bereits im beruflichen Kontext. ... zum Artikel

Management aktuell

Gründungsinteresse sinkt auf historischen Tiefstand

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Deutscher Industrie- und Handelskammertag e.V. (DIHK)
Ein Rekordtief beim Gründungsinteresse und die bisher schlechteste Bewertung des Gründungsstandortes Deutschland durch Jungunternehmerinnen und -unternehmer: In ihrem aktuellen Report Unternehmensgründung kommt die Deutsche Industrie- und Handelskammer (DIHK) zu ernüchternden Ergebnissen. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

Vielfalt und Fairness: So funktionieren die Paralympics

Von:
  • Samira Sieverdingbeck
— Quelle:
  • Verlag Dashöfer GmbH
Rund 4.400 Athletinnen und Athleten nahmen an den Paralympics 2024 teil. Seit den Anfängen der Wettkämpfe 1948 hat sich einiges verändert. Heute dürfen nicht mehr nur querschnittsgelähmte Personen, sondern Menschen mit den unterschiedlichsten Behinderungen und Einschränkung teilnehmen. Wie kann trotzdem ein fairer Wettkampf gewährleistet werden? ... zum Artikel

Lagebericht „Diskriminierung in Deutschland“: Beauftragte fordern Regierung zum Handeln auf

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Antidiskriminierungsstelle des Bundes
Erstmals legen acht Beauftragte einen gemeinsamen Bericht zu Diskriminierung in Deutschland vor. Sie fordern die Bundesregierung nachdrücklich auf, die Reform des Allgemeinen Gleichbehandlungs-gesetzes (AGG) zügig umzusetzen, um Menschen in Deutschland besser vor Diskriminierung zu schützen. ... zum Artikel

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Spruch der Woche

Immer schön entspannt

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Verlag Dashöfer GmbH
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