Ausgabe 14/2022: »Das Personal im Blick«
Ausgabe 14/2022: »Das Personal im Blick«
Sehr geehrte Damen und Herren,
eine hohe Fluktuation, zahlreiche Krankentage, viel Mehrarbeit: Es gibt verschiedene Personalkennzahlen, die darauf hinweisen können, dass die Mitarbeiterzufriedenheit eher gering ist.
Als Bindeglied zwischen Controlling und Personalwesen halten Personalcontroller die Entwicklung dieser Kennzahlen im Blick und unterstützen die Unternehmensleitung bei wichtigen Entscheidungen.
Das Einstellen und Halten von qualifizierten Personal wird so gewährleistet. Auch wenn noch jung, hat der Beruf eine große Bedeutung. Im Präsenz-Lehrgang bilden Sie sich deshalb in sechs Tagen zum geprüften Personalcontroller weiter.
Lehrgang: Geprüfte/r Personalcontroller/in | ||
Zertifizierter Präsenz-Lehrgang in Kooperation mit der EBC Hochschule | ||
✔ Quantitatives und qualitatives Personalcontrolling ✔ Personalprozesse messbar machen – Aufbau eines HR-Cockpits ✔ Risikomanagement im Personalbereich |
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Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine spannende Lektüre! Bleiben Sie gesund!
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