Ralf Berg
Strategie-Berater und Business-Coach
»Nach über 30 Jahren in diesem Business lerne auch ich noch jeden Tag dazu und erfreue mich an den wertschätzenden Rückmeldungen aus dem Kreise der Teilnehmenden, weil die Impulse und Anregungen aus den Workshops in der Praxis leicht und erfolgreich anwendbar sind. Das führt zu einer Weiterentwicklung von Persönlichkeiten und Unternehmen...«
Ralf Berg ist seit 1995 als Berater, Trainer und Coach in der Führungskräfte-Entwicklung tätig. Nach einer mehrstufigen Führungskräfte-Ausbildung hat er Teams (3-150 Personen) in unterschiedlichen Bereichen selbst geführt und kennt die Alltagsfragen der jungen und erfahrenen Führungskräfte sehr gut. Praxistaugliche Lösungen sind für ihn genauso selbstverständlich, wie der Blick auf die neuesten Impulse aus Wirtschaft, Lehre und Forschung - immer mit einer Kombination aus Klartext und einer gesunden Portion Humor.
Firma
Industrie- und Handelskammer
Berufserfahrung
- Unternehmens- und Personalberater in der Geschäftsführung einer Unternehmens- und Personalberatung
- Strategische und operative Geschäftsführung; Führungskräfteentwicklung u. Coachingausbildung von Mitarbeiter:innen
- Planung, Durchführung und Auswertung von Projekten zur Personal-Gewinnung, -Marketing und -Auswahl
- Führung von diversen Teams in Projekt oder disziplinarer Verantwortung (3-320 MA)
- Leiter der Aus- und Weiterbildung in einem Dienstleistungsunternehmen
Ausbildungen und Zertifizierungen
- Diplom Betriebswirt; Business-Coach (IHK) (nach Standards DBVC und dvct); Betrieblicher Gesundheits-Manager (IHK)
- Systemischer Organisations-Entwickler und geprüfter Unternehmensberater auf Master-Level
- Agiles Projektmanagement (IHK); Agile Leadership (IHK)
- Business Model Canvas Consultant (BMC)
- LINC Personality Profiler
- (LPP) auf wissenschaftlicher Basis des BIG Five & OCEAN Modell (DIN 33430)
- Lehrdozent und Prüfer für Führungskraft (IHK), Business-Coach (IHK) und Business-Trainer (IHK)
- Mehrjährige Ausbildung zur Führungskraft als Offizier der Luftwaffe; „Ausbilder der Ausbilder“ und "Train the Trainer“
- EFQMAssessor (European Foundation for Quality Management)
- INQA-Coach
- BAFA-Berater
Themenschwerpunkte der Referententätigkeit
- Führungskräfte-Entwicklung, -Coaching und -Training, Training-on-the-Job
- Konfliktgespräche, Kommunikation und Verhandlungsführung
- Nachfolgeplanung, strategische Personalprozesse (u.a. Personalauswahl & Auswahlverfahren)
- Demografischer Wandel, Generationenfrage und Zukunftssicherung für Unternehmen
Kommende Veranstaltungen 1
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