Live-Online-Seminar: Erfolgreich mit dem Gleichstellungsplan
Gleichstellungsplan, Frauenförderung und Gleichstellungsvorsorgemaßnahmen in der Praxis des öffentlichen Dienstes
6 Stunden inkl. Pausen
Auf einen Blick
Teilnahmegebühr: 299,- EUR zzgl. MwSt.
Dauer: 6 Stunden inkl. Pausen
Seminarkürzel: X-GSP
Aus dem Inhalt
- Die Quotenregelung rechtssicher anwenden
- Die Rolle der Gleichstellungsbeauftragten im Gleichstellungsplan
Seminarziel
Die Aufstellung eines Gleichstellungsplans wird oft als Teil des Aufgabenbereichs der Gleichstellungsbeauftragten betrachtet, aber es steckt noch wesentlich mehr dahinter. Gleichstellungspläne und Diversitykonzepte sind Personalgewinnungs- und Entwicklungsmaßnahmen. Nachwuchskräfte müssen gewonnen und vorhandenes Personal auf neue Herausforderungen vorbereitet werden. Auch die Themen demografischer Wandel, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Pflege für Frauen und Männer sowie Diversität werden immer wichtiger für die Personalentwicklung – und genau dabei kann der Gleichstellungsplan das Mittel zum Ziel sein. In diesem Online-Seminar erhalten Sie einen bundesweit geltenden Überblick über die wichtigsten Schwerpunkte zur Erstellung, Kontrolle und Evaluation eines Gleichstellungsplans und können das Erlernte direkt in kurzen Übungen anwenden.
Ihr Seminarteam
Alexandra Wegner
Produktmanagerin für Assistenz und Sekretariat, Gleichstellung, Bilanzierung
Telefon: 040 / 41 33 21 -14
E-Mail: a.wegner@dashoefer.de
Seminarorganisation
Unser Organisationsteam steht Ihnen bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite.
Telefon: 040 / 41 33 21 -0
E-Mail: seminare@dashoefer.de
Programmübersicht
Hinweis: Die Seminarunterlagen werden Ihnen in digitaler Form zugesandt.
- Welche gesetzlichen Grundlagen sind wichtig?
- Wie kann ein Personalauswahlverfahren unter Berücksichtigung des Gleichstellungsaspekts durchgeführt werden?
- Wie kann die Quotenregelung rechtssicher angewendet werden?
- Wie müssen die Daten aufbereitet werden?
- Wie sieht das Controlling für die Einhaltung der Zielvorgaben aus?
- Wie muss die Berichterstattung aufbereitet werden?
- Wer ist für die Fortschreibung zuständig?
- Wie werden die Maßnahmen evaluiert?
- In wie weit können die Gleichstellungsbeauftragten und der Personalrat beteiligt werden?
Unsere Live-Online-Seminare bieten Ihnen viele Vorteile
- Sparen Sie sich Reisezeit und -kosten bei diesem Live-Online-Seminar: Nehmen Sie bequem von Ihrem Arbeitsplatz aus teil.
- Stellen Sie Fragen über Ihr Mikro oder die Chat-Funktion und profitieren Sie von anderen Teilnehmenden bei diesem interaktiven Online-Seminar.
- Praktisch: Sie können sich mit Personen aus verschiedenen Standorten gleichzeitig schulen lassen.
Technische Voraussetzungen
Sobald die Plattform für das Webinar feststeht, wird sie hier bekanntgegeben.
Bitte beachten Sie, dass die Buchung nur die in der Buchung aufgeführten Personen zur Teilnahme an dem Online-Seminar berechtigt.
Die Zugangsdaten zum Online-Seminar erhalten Sie vor Beginn des Online-Seminars in einer separaten E-Mail.
Bitte beachten Sie, dass Sie zur Teilnahme am Online-Seminar Kopfhörer, Lautsprecher o. Ä. benötigen. Sollte es zu Problemen bei der Wiedergabe kommen oder Sie über kein Tonausgabegerät verfügen, können Sie sich auch per Telefon in das Online-Seminar einwählen. Die erforderliche Telefonnummer und einen einmalig nutzbaren PIN erhalten Sie ebenfalls separat.
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