Ausgabe 03/2013: »Altersteilzeit sinnvoll einsetzen ++ Neuer Arbeitnehmerdatenschutz«
Zum Archiv Gratis-Newsletter anfordernSehr geehrte Damen und Herren,
schon seit einiger Zeit müssen Sie sich in der Personalabteilung verstärkt mit den Ansprüchen einer alternden Belegschaft auseinandersetzen. In Form von altersgemischten Teams nutzen Sie bereits die Erfahrung und das Know-how Ihrer „alten Hasen“ und sichern damit einen wechselseitigen Wissensaustausch und die Produktivität Ihres Unternehmens.
Allerdings rückt damit auch das Thema Altersteilzeit vermehrt in den Fokus Ihrer täglichen Arbeit. Nach wie vor ist es ein Dauerbrenner und auch die Schwierigkeiten bei der Umsetzung der Altersteilzeit nehmen nicht ab.
Damit Sie zukünftig aber unnötige und zeitraubende Probleme bei der Abrechnung von Altersteilzeit aus dem Weg räumen können, gibt Ihnen unser praxiserprobter Referent nützliche Tipps für den richtigen Umgang mit Neu- und Altfällen und verrät Ihnen, wie Sie die Altersteilzeit auch ohne gesetzliche Förderung sinnvoll in Ihrem Unternehmen einsetzen:
Anzeige
Altersteilzeit auf den "Punkt" gebracht 1-tägiges Praxis-Seminar: Demografie und Altersteilzeit |
|
» Aktuelle Gesetzeslage vor und nach 2010 » Vorschläge für Betriebsvereinbarungen » Grundzüge der Altersteilzeit » Berechnung der Bezüge in der aktiven und passiven Phase » Steuerliche und Sozialversicherungsrechtliche Behandlung |
|
Weitere Informationen & Anmeldung » |
Social Media im Personalwesen Wie Facebook, XING und Co Sie im Personalmarketing unterstützen Erfahren Sie, wie Sie mit geschickten Strategien im Web 2.0 Ihre Arbeitgebermarke stärken und die Personalsuche erheblich vereinfachen. Schnell Seminar-Platz sichern » |
Unsere Empfehlung für rechtssichere Personalarbeit: Arbeitsrecht aktuell - Aktuelle Rechtsprechung 2012 / 2013 » |
Die aktuelle Rechtsperchung praktisch für Ihren Arbeitsbereich aufbereitet: Arbeitsrecht aktuell » |
Unsere Empfehlung für rechtssichere Personalarbeit: Arbeitsrecht aktuell - Aktuelle Rechtsprechung 2012 / 2013 » |
Die aktuelle Rechtsperchung praktisch für Ihren Arbeitsbereich aufbereitet: Arbeitsrecht aktuell » |
Die Praxis der betrieblichen Altersversorgung in der Entgeltabrechnung |
Unsere Expertin zeigt Ihnen steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorschiften auf und gibt Ihnen wertvolle Tipps für Durchführung in der Praxis. |
Weitere Informationen & Anmeldung »
|
Das betriebliche Eingliederungsmanagement in der Praxis |
In unerem Workshop werden Sie zum Disability Manager geschult und erfahren, wie Sie das BEM sinnvoll integrieren. |
Weitere Informationen & Anmeldung »
|
Aktuelle Änderungen bei den "Geringfügig Beschäftigten" |
Alle relevanten Inhalte der Gesetzesänderung vom 1. Januar 2013 anschaulich und praxisgerecht für Ihren Arbeitsbereich aufbereitet. |
Weitere Informationen & Anmeldung »
|
Es war noch nicht das Richtige für Sie dabei?
Stöbern Sie einfach weiter in unserem Seminarkalender. Kennen Sie schon unsere Sonderkonditionen und Spartipps? |
Unsere Empfehlung für rechtssichere Personalarbeit: Arbeitsrecht aktuell - Aktuelle Rechtsprechung 2012 / 2013 » |
Die aktuelle Rechtsperchung praktisch für Ihren Arbeitsbereich aufbereitet: Arbeitsrecht aktuell » |