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Ausgabe 10/2013: »Arbeitsrecht: Schwierige Auszubildende rechtlich zur Räson bringen«

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Sehr geehrte Damen und Herren,

als Ausbildungsleiter setzt sich Carsten T. für "seine" Azubis ein. Bereits seit Jahren sorgt er für ihren reibungslosen Einsatz und weiß Ausbildungsverhältnisse als gewinnbringende Chance für alle Beteiligte zu nutzen.

Doch seit einigen Monaten leidet seine Wertschätzung als Ausbildungsleiter. Schuld ist Alexander W. – Auszubildender im zweiten Lehrjahr. Wann er das letzte Mal pünktlich war? Das letzte Mal eine Aufgabe zu Ende brachte? Daran kann sich keiner mehr erinnern. Als er in der vergangenen Woche dann auch noch seine schlechte Laune an einem Kunden ausließ, eskalierte die Situation. Seit dem wird von Carsten T. gefordert, durchzugreifen. Aber was soll er tun? Kündigen? Alexander W. genießt doch einen besonderen Kündigungsschutz. Und eine sehr harte Maßnahme wäre das auch ...

Hand aufs Herz: Kam Ihnen nicht auch schon mal ein Alexander W. unter? Ein Auszubildender, der für nichts als Sorgenfalten auf Ihrer Stirn sorgte? Nehmen Sie ein derartiges Verhalten nicht länger hin. Erfahren Sie, welche arbeitsrechtlichen Maßnahmen Sie ergreifen können oder sogar müssen:

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Abmahnung und Kündigung von Auszubildenden
Rechtssicher rügen und Ausbildungsverhältnisse beenden
  • Die wichtigsten Regelungen des Kündigungsrechts: Was jeder Ausbilder wissen sollte
  • Zielsetzung und Funktion der Abmahnung
  • Besonderheiten bei der verhaltensbedingten Kündigung und Tipps für die Praxis
  • Prozessuale Aspekte, die Sie im Vorfeld einer Kündigung von Azubis beachten sollten
  • Der Aufhebungsvertrag als Alternative zur Kündigung?
  • Ihre Pflichten bei Beendigung des Ausbildungsverhältnisses

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Inhalte dieser Ausgabe

Arbeitsrecht aktuell

Darf der E-Mail-Account eines ausgeschiedenen Mitarbeiters gelöscht werden?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Taylor Wessing Deutschland
Dieser Artikel beschäftigt sich mit einer Entscheidung des Oberlandesgerichts Dresden zu der Frage, ob der E-Mail-Account eines ausgeschiedenen Mitarbeiters gelöscht werden darf. ... zum Artikel

'Stinkefinger' gegenüber der Vorgesetzten

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: VG Ansbach
Eine Arbeitnehmerin in einem Pflegeheim ließ sich gegenüber ihrer Vorgesetzten zu einer unschönen Geste hinreißen. Die daraufhin ausgesprochene fristlose Kündigung hat sie vor Gericht dann angefochten. ... zum Artikel

Anspruch auf zweimalige Verringerung der Arbeitszeit während der Elternzeit

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Bundesarbeitsgericht
Gemäß 15 Abs. 5 Satz 1 BEEG kann der Arbeitnehmer / die Arbeitnehmerin beim Arbeitgeber während der Elternzeit eine Verringerung der Arbeitszeit und ihre Ausgestaltung beantragen. ... zum Artikel

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Arbeitsrecht Basiswissen
Rundum rechtssicher handeln: Von der Einstellung bis zur Kündigung
  » Was muss bei Einstellungsverhandlungen beachtet werden?
» Wann hat der Arbeitnehmer einen Anspruch auf Teilzeitarbeit?
» Was ist eine Gratifikation und wann hat der Arbeitnehmer Anspruch darauf?
» Ist eine Teilkündigung oder Änderungskündigung zulässig?
» Was ist bei einer Kündigung zu beachten?
Antworten auf diese Fragen erhalten Sie im Praxis-Seminar »

Lohnsteuer aktuell

Steuerliche Anerkennung von Unterkunftskosten bei einer Auswärtstätigkeit

— Volker Hartmann. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH
Das Finanzgericht Düsseldorf hatte sich jüngst mit der Frage auseinandersetzen müssen, ob eine auswärtige Tätigkeitsstätte als regelmäßige Arbeitsstätte oder nach Reisekosten-Grundsätzen anzusehen ist. ... zum Artikel
Arbeits- und Steuerrecht auch beim Auslandseinsatz sicher anwenden:
Auslandsentsendung von Mitarbeitern »
Seminar-Tipp für die erfolgreiche Gestaltung von Auslandseinsätzen:
Auslandsentsendung von Mitarbeitern »

Personalmanagement

Talentmanagement vs. War for Talents: Rüstzeug für erfolgreiche Unternehmen der Zukunft

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Mutaree GmbH
Obwohl sich auch die deutsche Wirtschaft in unsicherem Fahrwasser befindet, trotzt sie noch der sich ansonsten in großen Teilen Europas eingetrübten konjunkturellen Entwicklung. Um auch langfristig diese positive wirtschaftliche Dynamik beizubehalten, sollten Unternehmen rechtzeitig die Weichen für ein professionelles Human Resource Management stellen. Talentmanagement muss als bedeutender Bestandteil der strategischen Überlegungen in Unternehmen feststehen. ... zum Artikel

Talent Relationship Management Studie 2013

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: IntraWorlds GmbH
IntraWorlds hat Studierende an deutschsprachigen Universitäten aus unterschiedlichen Studienrichtungen zu ihrer Zufriedenheit mit dem Talent Relationship Management ihrer ehemaligen Arbeitgeber befragt. Die Ergebnisse zeigen, dass viele Unternehmen leichtfertig die Möglichkeit verspielen, geeignete Kandidaten für einen Einstieg zu binden und mit diesen Talenten systematisch in Kontakt zu bleiben. ... zum Artikel

Techniker Krankenkasse: Leiharbeiter kränker

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Techniker Krankenkasse
Nach Angaben der Techniker Krankenkasse sind Beschäftigte in Leiharbeit mit durchschnittlich 17,8 Fehltagen im Jahr deutlich häufiger krankgeschrieben als Beschäftigte im konventionellen Arbeitsmarkt. ... zum Artikel
Arbeits- und Steuerrecht auch beim Auslandseinsatz sicher anwenden:
Auslandsentsendung von Mitarbeitern »
Seminar-Tipp für die erfolgreiche Gestaltung von Auslandseinsätzen:
Auslandsentsendung von Mitarbeitern »

Wussten Sie schon?

Lohngefälle in Deutschland: Frauen verdienen 22 Prozent weniger als Männer

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Europäische Kommission
Der Unterschied beim durchschnittlichen Stundenlohn von Frauen und Männern ist immer noch sehr groß. ... zum Artikel

Jeder Arbeitnehmer 2011 fast 13 Tage krank

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
BAuA-Bericht: "Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit 2011" ... zum Artikel

Tabelle



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Krankheitsbedingte Kündigung
Erfahren Sie, welche rechtlichen Voraussetzungen vor und bei dem Ausspruch krankheitsbedingten Kündigung zu beachten sind.
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Für mehr Sicherheit bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung: Aktuelle Änderungen der Gutscheinbewertung und Dienstwagenbesteuerung anschaulich für Sie zusammengefasst.
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Spruch der Woche

Aufgabenteilung

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: none
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